仓储管理管培生
招聘中
薪资说明 : 试用期薪资不打折,1年2次涨薪机会
发布日期: 2024-10-18
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招聘人数: 2000 人
学历要求: 大专
计算机水平:不限
性别要求: 不限
政治面貌: 不限
年龄要求: 不限
语言要求: 不限
工作地点: 广州市-番禺区
年底双薪发展空间大午餐补助管理规范技能培训岗位晋升住房公积金公司规模大
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专业要求
():2000人
岗位描述
1. 深入落地一线:从仓储基层一线轮岗起步,逐步深入参与仓储业务各项具体工作,通过实际项目推进来锻炼、提升专业能力和个人经验,从而帮助提升整体仓储运作质量与效率;
2. 仓库日常管理:负责仓库出入库管理、库存管理等,跟进运作时效质量,协调解决运作异常问题,并不断帮助一线员工提升技能;
3. 仓库运营优化:通过运营数据,发现仓库日常运营改善点,并提出解决建议或方案,进行跨部门协调沟通及推动业务执行落地;
4. 项目实施:结合公司业务对仓库功能的拓展性要求,参与相关重点项目实施落地,确保按时、按预算、按质量标准交付项目
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